Tag: 國家財經指標
許添財聯手臺日韓專家 解鎖AI淨零轉型關鍵
記者鍾和風/高雄報導
面對全球淨零排放趨勢與人工智慧(AI)技術的爆發式成長,企業競爭力正迎來關鍵轉折。財團法人商業發展研究院(Commerce Development Research Institute,簡稱「商研院(CDRI)」)於(13)日舉辦「中小企業數位與永續轉型國際論壇」,由許添財董事長攜手日本、韓國專家與臺灣指標企業代表,共同探討如何在這波雙軸轉型浪潮中,化挑戰為先機,建構永續經營的新藍圖。
論壇由商研院(CDRI)董事長、同時身兼聯合國亞太AFACT主席及臺灣代表團團長的許添財揭開序幕,以「臺日韓經濟策略合作新契機—數位主權與韌性供應鏈聯盟的共生演化」為題發表專題演講。
他指出,臺日韓共同面臨的「地緣政治」、「產業競爭」與「數位隔閡」三大全球經濟挑戰,呼籲三國應邁向「數位主權」與「韌性供應鏈」的戰略同盟。在他所倡議的數位經濟時代下,基於 AI 轉型、綠色轉型與永續發展的「新國際合作主義」框架,臺日韓三方的經濟關係將超越零和的產能競爭。這項轉型標誌著從傳統的「代工思維」跨越至「系統輸出」,並以「數位標準」作為隱形黏著劑,致力於解決共同的社會挑戰,促成跨國、跨域產業智能化下的「共生演化」。
本次論壇特別邀請亞洲重量級智庫專家,包括韓國產業經濟與貿易研究所(KIET)首爾大學科技管理及經濟學專家Dr. Dae-Young Koh深入剖析「韓國企業數位轉型與AI導入現況:決定因素、績效與就業影響及政策啟示」;以及日本觀光情報流通機構(JTREC)前理事長Tadashi Ishihara分享「旅宿業的淨零願景:從永續空間營造到廢棄物管理」實務經驗。
活動壓軸由商研院(CDRI)董事長許添財主持「綜合座談」,與零售通路龍頭新光三越行銷本部黃韻芝副總經理,及資通訊標竿企業東訊股份有限公司田瑛睿總經理展開深度對談。三位與談人妙語如珠、觀點精闢,不僅分享第一線實務經驗與前瞻洞察,更針對現場提問逐一深入回應,現場互動熱烈。
論壇最後,商研院(CDRI)董事長許添財總結強調,我們必須建立以數位主權與韌性供應鏈為核心的策略聯盟。在「新國際合作主義」框架下,臺、日、韓三國將超越零和競爭,透過 AI 與綠色創新實現「協同演進」,共同應對社會挑戰並促進跨國智慧發展。作為國家級智庫,商研院(CDRI)致力協助中小企業突破規模與數據瓶頸,攜手建構數位韌性,在邁向 2050 淨零排放的過程中,確保經濟成長與環境永續並進,達成雙贏局面。
論壇吸引逾兩百位產官學研代表線上線下共同參與,現場交流氣氛熱絡,與會者反應踴躍,充分展現臺灣企業面對數位轉型與AI浪潮下的創新動能與產業韌性,也為本次論壇畫下圓滿且精彩的句點。
半導體布局串聯台美日城市聯盟 陳其邁率團對話亞利桑那產官學界
記者鍾和風/高雄報導
高雄市長陳其邁與熊本縣廳共組「台日城市聯合訪美團」11日出發赴美,首站抵達美國亞利桑那州,美國時間12日旋即率領市府團隊偕同熊本縣訪團前往拜會亞利桑那州商務廳(Arizona Commerce Authority, ACA)總裁珊卓·華森(Sandra Watson),並會同中山大學、工研院代表共同出席「亞利桑那州產業圓桌論壇」,與當地產官學界代表深入交流台美日三方產業發展歷程、未來展望及合作契機。本次圓桌論壇匯聚亞利桑那州政府與科技產業重要代表,與會政府單位包括亞利桑那州商務廳、大鳳凰城經濟發展署、鳳凰城市政府、梅薩市政府及皮奧里亞市政府;產學界則有亞利桑那州立大學(ASU)副校長、半導體設備公司ASM 代表等共同與會。此行不僅寫下高雄、熊本與亞利桑那三地首度聯合對話的歷史新頁,針對強化半導體全球供應鏈韌性及國際人才培育亦進行深入對話。
陳其邁市長於會談中指出,高雄與亞利桑那州在溫暖的氣候、人民熱情及多元文化上高度相似。他分享一抵達鳳凰城機場時,遇到多位對亞利桑那州政府效率表示讚賞的半導體供應鏈企業員工。陳其邁強調,高雄作為「半導體 S 廊帶」的核心,台積電先進製程第一座工廠已正式運轉,隨著全球政經情勢變化,應思考如何透過分散佈局降低風險,而高雄與亞利桑那的戰略契合,正是強化供應鏈韌性的關鍵。
珊卓·華森總裁表達對訪團的熱烈歡迎,並透露她自2013年首度訪台以來,迄今已造訪台灣超過10次。她指出,亞利桑那州與台灣的夥伴關係已逾十年且益發堅定,「我們深知台灣是美國非常重要的夥伴,而亞利桑那州現在則是美國半導體產業的中心」。華森強調,亞利桑那州不只提供優質的商業環境,更具備完善的半導體人才庫。面對經濟安全議題,台美日三方是不可或缺的關鍵夥伴,未來無論是城市治理、人才交流、發展產業生態系,都有極大的合作空間。
代表熊本縣廳與高雄共同出訪的熊本縣副知事竹內信義表示,這是他首度訪美,感謝亞利桑那州政府的熱誠接待。他特別提到,高雄提出構想後,雙方共同促成此次台日城市共同訪美行,展現了日台美三方極高的合作意願與決心。未來熊本、高雄與亞利桑那將積極透過大學校際連結,深化人才培育合作。
在「亞利桑那州產業圓桌論壇」中,針對半導體人才培育與產學合作,產官學界進行熱烈討論。亞利桑那州立大學(ASU)副校長 Grace Shen O’Sullivan 指出,校方正致力於即時掌握產業脈動與動態人才需求。大鳳凰城經濟發展署(GPEC)副總裁Sean Fogarty現場分享,GPEC扮演串連亞利桑那 22 個城市的關鍵窗口,透過整合多元投資需求,期盼加速商業媒合。皮奧里亞市(Peoria)經濟發展局長 Maria Laughner 與梅薩市(Mesa)副局長 Benjamin...
〈專文〉稅收超徵是財政警訊嗎?台灣財政治理的三個真正問題
文/阿湯哥
近年來,台灣社會對「稅收超徵」的討論程度正不斷升溫。有人認為政府稅收增加代表經濟繁榮,也有人質疑政府是否低估稅收、變相累積財政資源。事實上,稅收超徵本身並不代表政府「多收稅」。所謂超徵,是指政府年度稅收實際收入高於原先預算估計數。然而,如果這種情況連續多年發生,就值得檢討政府單位的財政預測制度與資金運用機制。
一、稅收超徵的本質:預測誤差而非違法課稅
台灣中央政府歲入來源中,稅課收入約占九成,其中又以所得稅與營業稅為最大宗。
近年台灣稅收增加的主要原因,其實與科技產業的獲利大幅成長有關。以全球晶圓代工龍頭台積電(TSMC) 為代表的半導體產業,在疫情後數年間創下歷史性的高獲利,直接帶動國內營利事業所得稅的大幅增加。
因此,2021年至2024年間出現的稅收超徵,主要來自:科技產業獲利暴增,出口景氣暢旺,企業投資擴張所致。換言之,超徵反映的是景氣暢旺與產業結構變化,而不是政府額外提高稅率。然而,若連續多年出現高額超徵,也可能顯示政府的稅收預測模型是過於保守,造成預算編列與實際收入之間出現較大的落差。
二、稅收成長高於經濟成長,並非台灣特例
有觀點認為,台灣稅收成長率高於GDP成長率,顯示稅負加重。但從國際經驗來看,這種情況並不罕見。
在產業高度集中的經濟體中,企業獲利的波動性往往遠高於整體的經濟成長。例如:在美國,科技企業獲利暴增時,聯邦企業稅收也會出現快速成長。在日本,企業景氣復甦時,法人稅收入常高於GDP成長率。
因此,稅收成長率高於經濟成長率,本質上反映的是企業利潤波動,而不是單純的稅負上升。
三、真正的問題:超徵資金缺乏制度化運用
與其爭論「超徵是否合理」,更重要的問題其實是:
超徵資金應如何運用?
在多數成熟財政制度中,政府通常會建立「財政緩衝(buffer)機制」,將景氣繁榮時的超額收入儲存起來,以應對未來景氣衰退或人口老化等帶來的財政壓力。例如:在德國,政府建立「債務煞車」(Debt Brake)制度,限制赤字,並要求在景氣好時,須償還債務。在美國,部分州政府設有「雨天基金」(Rainy Day Fund),將景氣好時的稅收存入基金,以因應未來經濟衰退。
相較之下,台灣對於超徵資金的使用仍較為彈性,缺乏明確的制度安排。
四、人口結構才是台灣財政真正的挑戰
如果從長期財政風險來看,台灣真正的壓力並不在於短期稅收波動,而是人口結構的快速變化。
台灣已經正式進入「超高齡社會」,65歲以上人口比例已超過20%。同時,新生兒人數的持續下降,未來勞動人口將逐漸減少。
這意味著:長照支出增加,醫療支出上升,勞動人口減少,稅基可能縮小。
如果政府未能在景氣良好時累積財政緩衝,未來財政壓力可能迅速增加。
五、台灣可以思考的三項制度改革
為了改善目前的財政治理,台灣可以考慮三項制度性改革。
第一,建立超徵資金使用原則:例如,規定超徵收入的一定比例,必須用於還債或建立基金。
第二,建立國家長期儲備基金:將景氣繁榮時的稅收存入基金,以因應未來人口老化與經濟衰退之需。
第三,提升稅收預測透明度:建立更公開的財政預測機制,並提高政府預算編列的可信度。
結語
稅收超徵本身並不是問題,真正的問題在於財政制度是否足夠成熟,能夠有效管理景氣循環帶來的財政波動。如果政府能將短期的稅收增加轉化為長期財政穩定的基礎,超徵反而可能成為國家財政改革的重要契機。但如果缺乏制度規範,超徵資金的使用就容易陷入政治爭議,而失去原本應有的政策價值。
2025年IMD世界競爭力臺灣排名進步至全球第6名
瑞士洛桑管理學院(IMD)今日公布「2025年IMD世界競爭力年報」(IMD World Competitiveness Yearbook),臺灣在69個受評比國家中排名第6名,在人口超過2,000萬人的經濟體中,連續5年排名蟬聯世界第1。
2025年競爭力評比採納262項細項評比指標,包括統計指標170項,問卷指標92項。
本次評比移除以色列,新增肯亞、納米比亞與阿曼,故受評比經濟體總數增至69個。
四大指標中,我國「經濟表現」、「政府效能」、「企業效能」與「基礎建設」分別高居全球第10名、第8名、第4名與第10名,其中「經濟表現」進步16個名次是總排名提升最主要的因素。就細項評比指標而言,我國計有24項評比項目名列世界前3名,充分突顯臺灣企業家精神、人力素質及研發量能等方面的優勢。
一、經濟表現:由上年第26名進步至第10名
分類「國內經濟」、「國際貿易」及「國際投資」排名顯著進步,顯示我國整體經濟動能增強,尤其半導體、AI、高效能運算等領域推升我整體出口表現;「就業」及「價格」排名則呈現下滑。
細項指標中,我國「經濟複雜性指數」高居全球第2名,「經濟韌性」與「人均GDP實質成長率」為全球第4名,顯示臺灣在經濟結構多元化、風險控管等面向具備高度競爭力,進而帶動經濟穩健成長,「人均GDP實質成長率」排名,由去年的第32名大幅提升28個名次。
二、政府效能:排名第8名,與去年持平
分類「財政情勢」與「租稅政策」排名維持全球前10名水準,顯示我國在財政健全、稅制競爭力及法治環境等方面具備穩固基礎;「經商法規」排名較去年進步,「社會架構」排名呈略呈下滑。
細項指標中,「政府由自由選舉產生」排名全球第1、「資金成本不會阻礙經商」排名第2,顯示臺灣在民主治理與資本可得性方面表現突出;另「人均外匯準備」與「消費稅率」皆排名第4,顯示我國具備充足外匯緩衝與具競爭力的低稅制優勢,為經濟穩定提供堅實支撐,並有效提振市場信心與消費動能。
三、企業效能:由上年第6名進步至第4名
分類「生產力與效率」、「金融」、「經營管理」、「行為態度及價值觀」排名皆高居全球前10名,其中「生產力及效率」排名由去年第9名大幅提升至全球第2名,為帶動我國「企業效能」指標排名推升至全球第4名的重要因素。
細項指標中,我國「經理人具企業家精神」、「社會大眾信任企業經理人」及「顧客滿意度受到企業重視」排名全球第1,凸顯企業文化具創新精神、誠信經營與高度顧客導向。此外,「企業反應快、彈性大」、「董事會有效監管公司運作」及「企業領導人有強烈社會責任感」亦高居全球第2,「股票市場市值占GDP比率」與「股票市場提供企業適當財源」等資本市場指標排名第2與第3,反映我國資本市場健全,能為企業成長提供穩固支撐。
四、基礎建設:排名第10名,與去年持平
分類「技術建設」與「科學建設」維持在全球前10名,「教育」也進步3名至第11名,主要反映臺灣不僅具備完善的研發基礎建設,教育體系亦為科技創新與企業人才提供良好支持;「基本建設」及「醫療與環境」排名下滑,凸顯我國因應人口結構轉變與環境永續與包容性的迫切性。
細項指標中,我國「企業重視永續發展議題」排名全球第1,顯示永續意識已深入企業核心策略;「研發總支出占GDP比率」、「企業研發支出占GDP比率」、「每千人研發人力」排名高居全球第2,「中高階技術占製造業附加價值比率」、「25-34歲人口中接受大專以上教育比率」及「15歲 PISA 數理能力測驗」皆名列前3,顯示我國人力素質、技術實力備受肯定。
IMD世界競爭力評比可視為國家整體經濟與社會體質的總體檢,政府審慎面對評比結果,並將其作為持續優化政策的重要參考。2025年是充滿挑戰的一年,面對美國關稅新政與全球供應鏈重組的不確定性,政府將賡續強化我國經濟韌性,推升國際競爭力,使我國在全球經濟變局中,穩中求進、持續突破。
台灣商業服務業景氣循環分析預測 7月會持續走緩
記者鍾和風/高雄報導
2025年1月商研院(CDRI)商業服務業景氣循環指標系統呈現,同行指標綜合指數顯示去(2024)年第4季的景氣發生向下轉折的重大變化。原預測到今(2025)年1月會上升到+1.1789個標準差,結果實際值只有+0.1047個標準差。而且,進而預測到今年7月會降為-0.2821個標準差,持續走緩趨勢明顯。
領先指標綜合指數也終於在前(2023)年7月觸底反彈,上升力道有增無減,而於前年11月脫離-0.5個標準差的歷史經驗衰退區,更於今(2025)年1月來到+0.8669個標準差,顯示景氣循環變動將持續往上提升。領先指標與同行指標綜合指數相形之下,顯示它們在去年第四季又發生「背離」異象,殊值探討。
本期商業服務業景氣循環變動及其重要政策蘊含如下:
1.本景氣循環指標系統的「同行綜合指數」與「領先綜合指數」於今(2025)年1月出現「背離」異象,同行指標綜合指數反而在領先指標綜合指數仍見上升之時,率先下行。
同行指標的5個子指標之中,已有3個子指標出現景氣循環向下轉折點,包括:「住宿與餐飲」持續下行,已見衰退;「服務業受僱員工人數」走勢持續向下,景氣循環趨勢值已經低於長期趨勢;加上「實質不動產及住宅服務業」開始走緩下行,造成綜合指數轉折向下。
從指標行為觀察企業經營因素,就業市場明顯遇阻。領先指標的「商業服務業僱員淨進入率」與同行指標的「服務業受僱員工人數」均見下行,但反應勞動需求壓力的「失業給付初次認定受理件數」倒置後的趨勢上行卻顯示失業率並無惡化虞慮,這種種明顯印證了「缺工效應」已經抑制了就業成長動能,當然影響生產力的提振。再加上通膨壓力揮之不去,成本推動也造成有效需求難以提升,在在顯示企業經營銷售與利潤同見剝蝕的威脅。「實質不動產及住宅服務業」成長遲滯化,雖尚未見衰退,但已開始緩緩下行,包括房地產市場投機成分大的「假需求」已經受限,顯示央行「打房」政策正在發生效果,但也必然影響服務業生產力的提高與民間消費的成長。
2.從去(2024)年各部門與產業別的經濟成長貢獻度觀察,淨輸出貢獻度為負,經濟成長全靠內需的成長,尤其是民間投資與消費,服務業則大於工業。問題是服務業的生產力成長率長期低於製造業,製造業又專靠半導體產業。這種產業結構與景氣復甦嚴重不均衡趨勢,更讓生產力的提振與均衡可能性又陷入惡性循環。
3.觀察美國川普2.0,似乎可用他出奇顛覆傳統的「以商業經濟治理」(Governance by Businesses Economy)來形容。非經濟手段的干預必將層出不窮。過程中造成的「不確定性」、「不可預測性」必然是超乎尋常與傳統經驗的。但是終結還是生產力的競爭。
「美國要再偉大」(MAGA)有兩大基本要務,1.不能讓中國超前,2.是要重振美國的生產力。在所謂全球化時代,中國「迎合」美國跨國企業與政府政策的需求,「利誘」美國只顧私利的跨國企業與迷信自由競爭,相互依存理論的天真菁英,造成中國生產力快速超越美國,並侵吞美國消費市場。
生產力要提振,不外乎科技與制度的創新,讓企業的經營降本增益。創新需有投資行為才能產生價值,創造的新價值要有市場才能實現。美國挾科技與廣大消費市場的優勢,最好的是要投資在美國,或到美國來投資。投資的誘因,不再是利誘,而是威逼。「對等關稅」就是威逼的工具。因關稅可抵銷高生產力的競爭力,關稅若還不足以產生效果,就禁運,當然也禁止到美國投資。要取得美國的技術,要實現創新的價值,就是要投資美國。以往一般人認為中國東西便宜,美國非買不可,沒有選擇餘地。現在川普要取回主場的主控權,創造買方優勢,讓美國得以反依賴主義,重新拿回選擇權。
世界關稅戰、貿易戰若因此形成,全球的貿易市場必然萎縮,生產力競賽在短期必有勝負,但長期必須另有解方才能讓世界經濟成長,讓資本主義的市場運作持續下去。
4.綜合考量上述主要的國內外經濟情勢,台灣到美國、甚或海外投資是被歡迎的。台灣本身欠缺市場規模,現實如此,為了市場就必須順勢而為,勇於出海,航向成功勝利的未來。出海的本錢是本身在國內的實力,實力優勢一旦星移物換,將一去不回。如何持續強化,確保台灣被歡迎去投資,去創造市場的不敗優勢,是台灣當前迫在眉睫的偉大經濟改造工程,深需也深值台灣的政府與企業密切合作,為人民營造高生活品質與工作效率的環境與機會。否則,資本與技術單向外流,創新再生的社會生命力枯絕,也就一去不回了?!
美財政部將台灣列匯率操縱觀察名單 央行:美方兩建議符合台財經政策
15日(台北時間)美國財政部公布半年度匯率政策報告(檢視期間為2023年下半年至2024年上半年),未將任何貿易對手國列為匯率操縱國,惟將中國大陸、德國、新加坡、越南、日本及台灣續列為觀察名單。另新增南韓為觀察名單。對此,中央銀行表示,美方匯率政策報告指本行與美國財政部溝通管道順暢;美方相關建議實與本行經營目標及匯率政策一致。未來雙方仍將在良好的互動基礎上,持續就總體經濟及匯率政策等議題交換意見。
央行進一步指出,台灣對美國商品及服務貿易順差達570億美元、台灣經常帳順差對GDP比率為14.7%、本行淨賣匯約110億美元(GDP之-1.4%)。因台灣僅觸及前兩項美方檢視標準1,爰被續列為觀察名單。
另美方報告對我方提出下列建議:
1.密切關注非銀行之金融部門風險,包括匯率風險;2.央行進行外匯干預應有限度,讓匯率走勢反映經濟基本面。
央行補充說明指,本次美國財政部匯率政策報告之三項檢視標準為:(1)對美商品及服務貿易順差逾150億美元;(2)經常帳順差對GDP比率逾3%;(3)淨買匯金額對GDP比率逾2%,且12個月中有8個月(含)以上為淨買匯。
2本行2024年11月14日立法院「美國新任總統的貿易政策對台灣經濟與金融穩定之可能影響與對策」專題報告中,即提及未來台灣觸及美方前兩項檢視標準而被列為觀察名單,恐成常態。
3新台幣匯率原則上由外匯市場供需決定,但若有不規則因素(如短期資金大量進出)與季節因素,導致匯率過度波動或失序變動,而有不利於經濟金融穩定之虞時,本行將本於職責維持外匯市場秩序。
幣託創辦人鄭光泰:從全家合作經驗找出Web2到Web3的成功密碼
【2024年09月04日】Web3是噱頭還是賺頭?幣託集團(BitoGroup)創辦人暨執行長鄭光泰出席2024台灣創投年會,談起幣託在2014成立時如何協助Web2企業走向Web3,鄭光泰以全家便利商店的合作為例,起心動念是希望推動加密貨幣普及化,透過大眾化的通路讓更多人接觸比特幣,但在提案時卻遇到困難:如何向不熟悉Web3技術的合作夥伴提案?鄭光泰強調:「合作夥伴要的是完整的商業模式。別把問題變成客戶的問題,客戶的問題就是我們的問題。」
十年前多數人連「比特幣」(Bitcoin)都沒聽過,甚至認為是詐騙,幣託與全家溝通的過程中,從對方的視角出發,逐一解決、釐清問題。幣託團隊從交易機制、底層架構、會員驗證、介面設計甚至是風控系統,從零開始建置、串接,提供強大的企劃能力與技術資源。雙方合作推出獨步全球的便利商店買比特幣服務,創下世界擁有最多實體通路販售比特幣之紀錄,今年實體店面已突破4200家,後續更推出備受GenZ歡迎的「點數兌換加密貨幣」服務,民眾在便利商店消費獲得的Fa點,即可兌換成主流加密貨幣,每月點數額度皆被迅速兌換完畢。
鄭光泰進一步分享:「點數很Web2,但點數換幣就變成很Web3、很潮的事情,原本點數只值一瓶飲料的價值,未來可能增值成兩瓶的價值。」
至於企業最在意的資安議題,鄭光泰大方分享幣託的阻詐經驗。某次出差下飛機有20幾通未接來電,緊急了解才得知是便利商店有民眾被詐騙集團利用,製造假交易、取得加密貨幣後立即轉出,幸好幾個月前幣託導入Beta版風控系統,已阻擋了多筆可疑交易,把財損降到最低。鄭光泰強調,雖然自行研發風控系統需要極高的成本,但重點是守護用戶資產、保障雙方合作。
近兩年幣託與更多大型機構合作,攜手遠東商銀Bankee推出加密貨幣交割戶、與藍新金流推出加密貨幣支付BitoPay,透過堅實的基礎建設與夥伴關係,打造加密貨幣生活圈。
【幣託集團】
幣託集團(BitoGroup)成立於2014年,致力於用最簡單的方式讓區塊鏈進入每個人的日常生活,並協助企業與消費者進入Web3時代。幣託集團致力於運用區塊鏈和高頻交易技術,積極打造創新的金融基礎設施。集團旗下擁有多元化業務,包括BitoPro加密貨幣交易所、NFT賦能平台BELS,以及O2 META。
BitoPro為全台第一家安全、穩定且易於使用的加密貨幣交易所,BitoPro提供加密貨幣錢包和交易所的區塊鏈服務。此外,亦支援在超商購買或點數兌換加密貨幣。BitoPro支援多種主流幣種,如ETH(以太幣)、USDT(泰達幣)、DOGE(狗狗幣)、BTC(比特幣),並提供新臺幣出入金服務。
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中歐電動車關稅談判將攤牌 中國車商面臨衝擊
歐盟7月4日將對中國電動車徵收臨時反補貼進口關稅做出決定,雙方仍在進行最後磋商,試圖達成一項交易。但以目前情勢,歐盟開始對中國進口電動車徵收最高達37.6%額外關稅,已不可避免。
法國、義大利和西班牙都表示支持歐盟的額外關稅決定。西班牙經濟部在聲明中說,如果歐洲的公司受到傷害,不能在平等條件下競爭,歐洲必須保護自身利益。
中國的電動車廠商正準備應對數十億美元的新成本。分析預計,這將減緩中國電動車在歐洲的擴張。但景行慧動(AutoXing)創始人邢磊(Lei Xing)分析指出,中國品牌電動車將持續湧入歐洲,像從每小時80公里減速到60公里或更慢,但不會停下來。
歐盟一些國家在是否支持對中國製造的電動車徵收額外關稅上立場不一,突顯了歐盟在其最大的貿易糾紛案中爭取支持上面臨的挑戰。
電動車業內人士說,歐洲和中國都有理由推動一項交易,以避免對中國電動車製造商造成數以十億美元計的額外支出。
根據統計,中國的電動車成本比歐洲電動車有30%的成本優勢,2023年佔歐洲電動車市場19%的佔比,高於2022年的16%。
一些中國電動車廠商已經開始將生產移向歐洲。國營控股的奇瑞汽車股份有限公司(Chery Automobile Co., Ltd.)和西班牙的電動車廠商簽署協議,建立合資製造公司。比亞迪(BYD)也在匈牙利建造其在歐洲的第一個生產基地。
「富士豬排とんかつ富士」微風南山店祭出期間限定|「吃多少,就送多少現金券!」
憑藉著超絕品厚切豬排、巨無霸大海老炸蝦,成為必吃日式豬排名店的「富士豬排とんかつ富士」百貨首店,進駐微風南山,開幕當天吸引蔡允潔、謝金晶、許仁杰等,超過50位藝人嘉賓到場支持,讓總料理長廖柏禓感謝星友力挺,直呼發股份!沒想到,品牌竟然又祭出微風南山店限定「吃多少,就送多少現金券!」等於就是「買一送一」慶祝開幕活動。
總料理長廖柏禓表示,自2021年在台北第一家店開幕後,即使遭遇疫情考驗,卻仍能在餐飲市場上,深獲老饕喜愛,各路人馬點名必吃的「富士豬排」超絕品炸厚切豬排,搭配上熱騰騰的越光米和充滿真材實料的味噌湯,更是該店的道地經典美食佳餚。這次推出 「買一送一」的限定活動,也可以是一場感謝祭的活動,謝謝大家對「富士豬排とんかつ富士」的支持與熱愛。
抱著對日本第一富士山的敬意及思念,認真做好每一道料理」。富士豬排採用嚴選優質台灣熟成豬肉,堅持不使用冷凍豬肉,以低溫冷藏放置熟成,搭配上優質生麵包粉和全自動恆溫油炸機,外脆內軟外還能保持最完美的油炸時間,將超絕品厚切豬排炸至金黃酥脆,以最好的品質呈現給客人。
日本第一的名山「富士山」是日本人心中的故鄉。廖柏禓當年為了完成在家鄉開店的信念和夢想,親自到日本拜師學習餐飲技術並且任職在位於富士山的山腳下,非常著名且深受當地人自豪喜愛的【ふくふく】炸豬排和食名店。多年來經過不停努力學習,一路上在東京、大阪、靜岡御殿場,所品嘗到的各種日式風味及在日本所學習到的道地口味和技術,將最正統的日本美味帶回家鄉,完成開店的夢想。
「富士豬排とんかつ富士」慶微風南山店開幕,祭出「吃多少就送多少現金券」優惠活動,顧客不分內用、外帶,消費最終金額多少,即贈與消費同等金額之現金券,可於下次消費做現金抵用,全店品項皆可兌換。
✰ 最終消費金額,即贈相同金額現金券(不含服務費、無上限)同組客人限同筆金額買單 分開結將不列入此優惠,限一筆金額買單(限現金和刷卡,現金券於下次消費使用)
活動詳情以官方公告為主
本店保留活動修改暫停及終止權利
*此次買一送一活動不得與其他優惠一同使用
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「富士豬排とんかつ富士」微風南山店
訂位電話:02-27228801
地址:台北市信義區松智路17號五樓
全台首檔「2024 新竹嬰兒與孕媽咪用品展」新竹最大規模婦幼一站式平台
記者蔡昀臻/新竹報導
「2024新竹嬰兒與孕媽咪用品展」將在07/12-07/15於新竹縣體育館首次隆重登場!召集台灣、韓國、美國、英國、法國…等國際母嬰品牌,總共匯集高達 300 家業者攜手同台,品牌列表包含: Joie、JOLLY 、hybrid premium、MOTHER-K、HUGGIES、Mustela 慕之恬廊以及台灣超人氣品牌 SIMBA、六甲村、孕哺兒、美孕佳…等。「2024 新竹嬰兒與孕媽咪用品展」是全台首檔,首次前進新竹舉辦,現場提供包羅萬象的婦幼商品,實為最大規模、最完整的婦幼採購平台,滿足消費者一站式採購需求,也能享受業者推出多樣商品優惠好康,想省荷包的您一定不能錯過!
本次規劃8大主題,分別是:「孕媽咪時尚生活區」、「產後調理保養區」、「臍帶血生物科技區」、「彌月食品區」、「寵愛寶貝用品區」、「寶貝教育娛樂區」、「親子同遊旅遊區」、「家庭電器用品區」,集結明星名人愛用商品、新手爸媽有口皆碑的育兒好物、全球最新科技運用的母嬰產品,挑戰市場通路的最低價, 為期 4 天的快閃優惠,現場攤位上還有許多專業人員介紹育嬰商品的正確使用方式,堪稱「新竹育兒寶典年度博覽盛會」,讓本次展覽不僅提供消費者優惠,亦能吸收育兒新知。
〈專文〉共有土地「假贈與」、「真買賣」,藉以規避他共有人行使優先承購權的權利,是否有法律責任?
文/吳任偉律師、張郁屏律師
案例
甲、乙共有一筆地號A土地,應有部分各二分之一。今甲欲出售其A土地之應有部分予丙,但為避免乙行使《土地法》第34條之1第4項所定之優先承購權,藉此順利完成交易,遂與丙約定:由甲、丙雙方先虛偽以贈與為原因,讓丙先取得A土地之應有部分百分之一的持分,於丙取得A土地共有人地位後,甲、丙間再就剩餘的應有部分,以共有人相互買賣之方式,續行辦理A地應有部分百分之四十九的所有權移轉登記。
請問:甲、丙上開規避乙行使優先購買權的行為,是否可行?
解析
一、民事法律責任
(一)甲、丙間並無「贈與」真意、實質上卻隱藏「買賣」之他項法律行為;且其目的係在規避《土地法》第34條之1第4項規定,藉以阻止他共有人乙行使優先承購權(依《土地法第三十四條之一執行要點》第3點規定,優先承購權並不適用於贈與等無償處分)。則依《民法》第87條規定,其贈與應適用隱藏他項法律行為,而應依「買賣」定其法律關係(最高法院99年度台上字第1302號民事判決參照)。
(二)對於甲、丙間的買賣,乙仍可依《土地法》第34條之1第4項之規定,主張優先購買權;惟如甲、丙間已完成買賣過戶登記,因《土地法》第34條之1第4項所定之優先承購權僅係共有人間之權利義務關係,並無對抗第三人之效力,故出賣應有部分之共有人之通知義務,純屬共有人間之內部關係,共有人未踐行此項通知義務,逕出售其應有部分予他人並辦畢移轉登記,對他共有人僅生應否負損害賠償責任之問題,不影響其出售、處分之效力(最高法院109年度台上大字第2169號民事裁定參照)。
二、刑事法律責任
(一)土地登記事項中,移轉原因為其中重要事項之一,具有公信性,各種不同移轉登記原因,所憑課稅標準,各有不同,如買賣、贈與或遺產繼承等課稅標準不同,行為人明知該項買賣為移轉登記原因係不實之事項,竟以之申請移轉登記,自足損害於地籍之管理,即損害土地登記之公信性及政府稅課之正確性,應依《刑法》第214條使公務員登載不實罪論處(最高法院99年度台上字第954號判決意旨參照)。
(二)本案例中,甲將其所持有之A土地百分之一持分,偽以「贈與」為原因,移轉登記為丙所有,此等申請登記內容,顯然已使地政事務所公務員為不實之贈與登記,復架空其他共有人乙之優先承購權,已足生損害於地政機關地籍管理之正確性及他共有人乙之優先購買權,則甲並可能該當《刑法》第214條及第28條共同使公務員登載不實罪(另可參台南地方法院112年度易字第1550號刑事判決、台灣高等法院107年度上易字第2076號刑事判決)。
(本文作者吳任偉律師為永然聯合法律事務所高雄所主任律師兼永然長照與醫藥衛生中心召集人,張郁屏律師為永然聯合法律事務所高雄所執業律師)
行政院南服中心「勞資精英領航營」 談性平法和性騷擾防治法
記者高婕/高雄報導
為確保每位勞工都能享有尊嚴、平等和安全的工作環境,行政院南部聯合服務中心昨(28)日邀請到勞資爭議調解界名師沈以軒律師,以「性別平等工作法與性騷擾防治法之修正解析與因應對策」為題舉辦講座,同時舉例雇主責任、行為人責任及刑事、民事相關裁罰,讓現場近90位企業負責人及主管更加了解《性別平等工作法》修法後新制不同之處。
行政院南部聯合服務中心執行長許乃文致詞時表示,為了強化雇主的性騷擾防治意識及責任,《性別平等工作法》新制今(113)年3月正式施行,規定30人以上的公私立機構或機關需定期規劃性騷擾防治相關教育訓練,相信今日透過沈以軒律師,從性騷擾定義、工作場所上雇主責任及行為人責任實際案例分析,詳細說明因應對策,讓現場每位參與者對性別友善職場,能有更進一步認識。
沈以軒律師課程中透過實例,分享所謂工作場所性騷擾之定義,並從事前防治及事後補救之具體事項說明雇主責任,以及從各種性騷擾行為態樣說明行為人責任,因為修法後已全面加重對性騷擾之處罰,不僅是對行為人的刑事裁罰、民事賠償,還有對雇主的行政罰鍰及其他處分不利處分。
《性別平等工作法》修法後新制明定,不論被害人是否提出申訴,雇主只要「知悉」性騷擾之情形,就必須採取立即有效之糾正及補救措施。未來利用權勢或最高負責人涉性騷擾案件,被害人除了一般性賠償外,還能請求最高5倍懲罰性賠償規定,希望能讓性騷擾事件獲得有效控制。
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