關懷

板橋扶輪社新世代座談會 落實職業服務 實踐扶輪價值

板橋扶輪社在年末(12/30)舉辦第二次「57屆新世代社友座談會」,本次座談由社長Brain羅浚晅醫師委請前總監PDG Syo-Tei劉祥呈先生主辦,特別邀請前社長PP Lawyer薛銘鴻先生、前社長PP Bank黃永昌先生擔任主講人,現場互動相當熱絡,除了引導新社友們對扶輪社有正確的認識,也鼓勵大家積極參與例會及各項活動,並以成爲板橋扶輪社的一份子為榮。 1966年,當時板橋人口將近七萬人,同年9月台北西區社前社長胡水旺擔任總監特別代表,設置「板橋臨時扶輪社籌備委員會」,開始進行各項調查及研究計畫。1967年1月5日成立「板橋臨時扶輪社」,同年5月16日國際扶輪正式核准板橋社為國際扶輪之一員,並於6月10日正式授證,為板橋歷史最悠久的扶輪社,目前會員共88名。 板橋社成立後,自1977年起陸續輔導成立子社,包含永和社(1977)、樹林社(1981)、土城社(1983)、板橋北區社(1984)、板橋東區社(1987)、板橋南區社(1988)、板橋西區社(1993)、板橋群英社(2011)、板橋扶輪青年服務團(2007年創立,2020年更名為板橋扶輪青年服務社),及光復高中扶輪少年服務團(2016)等,以拓展年輕人參與,加強世代的溝通連結。 本次座談會,兩位主講人分別就「扶輪職業服務」的精神與內涵、「加入扶輪社的價值」加以闡述,讓新社友對扶輪社有更深的認識,摘錄如下: 「扶輪職業服務」的精神與內涵 1940年,國際扶輪定義職業服務的宗旨:「鼓勵與培養:在商業及專業上的崇高道德標準;認識一切有益於社會的職業之價值;每一扶輪社員應尊重其本身之職業,藉以服務社會。」 職業服務是扶輪社「四大服務」的第二大項,其目的在於促進及支持在所有職業實踐服務理想。職業服務的本質與理想包含: 1.在所有業務上遵守並促進最高的道德標準,包括對雇主、雇員、同事的忠誠,及用正當的態度對待他們及競爭者、大眾、以及所有在事業上及專業上相往來的人。 2.認識一切有益於社會的業務之價值。 3.貢獻自己的職業造詣以解決問題並滿足社會需求。 職業服務是扶輪社及其社員的責任。扶輪社的任務是經常發展各種計畫使社員貢獻職業才能。社員的任務則是遵照扶輪的原則執行他們的專業,並響應扶輪社所倡辦的各種計畫。職業服務係由職業分類原則所衍生,規定每種事業或專業只能有一名代表為現職社員,這是扶輪原有的一大特色。此項一位社員一種職業分類的制度仍然是每一位扶輪社員在職業服務上個人義務的基礎。這種知識與經驗已成為各扶輪社推行扶輪第二大服務的各種計畫的資源。 扶輪社員職業服務三個層次 第1、 要賺錢也要服務,沒有服務的賺錢不做。即「服務最多,獲益最大(應該翻譯為服務最好,獲益最大)。這是做為一個扶輪社員起碼要遵守的事情。每一社員從事於自己之職業,時時刻刻要想到扶服他人。 第2、 服務第一、賺錢第二。至此已提升到另一個境界。已有相當成就的扶輪社員一定要做的事情。就是沒有相當成就的扶輪社員也照樣可以做(可隨緣盡份,按自己的能力)。因為從服務當中所得到的樂趣及成就感不是金錢可以買得到的。 第3、 只有服務,不想回報,即「超我的服務」,到這個境界所獲得的回報(利益),是精神上的、心靈上的快樂,其樂趣及成就感是無價的。   加入板橋扶輪社的價值 1. 多元化深且廣的互動平台,參與板橋扶輪社的各項活動,可提升多元能力與視野。 2. 板橋社具悠久歷史,社友可學習板橋扶輪社感恩、回饋與傳承的優良傳統。 3. 具多樣職業的社友,養成社友多元化思考邏輯能力,有利社友職業服務分享。 4. 加入社長團隊學習領導、組織、聯誼及團隊運作領導力。 5. 聯合例會、友社授證、參加友社例會、補出席、互訪等多元的跨社活動,有利增加社友人際關係。 6. 參與國際姊妹社互動增益國際視野。 7. 參與服務、參與活動,才能學到真正的扶輪價值。 新社友座談會在溫暖的氛圍中圓滿結束,感謝兩位主講人詳盡地說明扶輪職業服務的內容與加入扶輪社的價值,讓全體與會社友獲益良多。會議過程中,PDG Syo-Tei精心安排寶眷夫人參與手作活動,加深彼此家庭的認識與情誼。社長羅浚晅Brain說,板橋扶輪社創社以來,見證板橋從7萬人的小鎮蛻變為55萬人的政經中心;然而,社會中仍有許多弱勢族群需要各界的協助與關懷。職業服務是扶輪社的核心價值之一,每個人透過不同的職業屬性,對社會做出具體的貢獻。扶輪社舉辦社友的聚會交流,除了增進彼此情感,也能透過每次的座談會,讓所有扶輪人都回想一下當初加入的初衷,持續實踐扶輪精神,落實回饋社會的理念。

【影音】恪遵醫師誓詞以分配正義投身偏遠地區醫療

文/陳順勝(高雄長庚榮譽副院長) 古希臘醫師也就是醫神Aesculapius(阿斯克勒庇俄斯)手持蛇杖代表著人體的脊椎骨,也是人體中代表現在、進化、和靈性昇進。纏繞在木棒的蛇則是因為希臘人認為,每年都會蛻皮的蛇,象徵恢復和更新的過程。當今手持蛇杖成為永生、妙手回春的醫療象徵。 而希臘醫學之父希波克拉底把醫學獨立於巫術與哲學,發展臨床醫學首創醫師誓詞做為醫師之道德規範,宣誓以必須尊重師長,以及願恪遵此醫者誓約而正式接納的學徒,宣誓將竭盡所能的在治療和診斷上幫助病人,不傷害他們或判斷失誤。在1948年於瑞士日內瓦世界醫師總會——日內瓦大會制定《日內瓦宣言》採用作為醫生畢業時的宣誓誓詞。內容大意為告誡醫師應保持良好的專業操守及向病人作出應有的責任與義務,將不容許有任何宗教,國籍,種族,政見或地位的考慮介於我的職責和病人間;將要盡可能地維護人的生命,不運用醫學知識去違反人道。在1968年8月、1983年10月、1994 年9月、2005年5月、2006年5月進行過 總計五次修正。後來進一步全世界注意到醫療資源的分配正義,注意到偏遠地區的醫療資源缺乏,而呼籲全世界的醫師應該協助解決無醫村的嚴重性,包括部落遙遠孤立可近性差的「地理性的偏遠」與要接受專業醫療困難度的「專業偏遠」。 1995年,升任教授後第四年,我注意到當時高雄縣山地桃源鄉、三民鄉(現今那瑪夏區)與茂林鄉由於幅員廣闊、交通不便,且醫療資源缺乏,民眾就醫不便;另因原住民特有的傳統文化背景,生活環境與習性,健康理念及相關健康行為,導致其健康狀況:諸如死亡率、平均餘命、自覺健康狀況、慢性病罹患率及心理健康各方面,均較台灣其他地區為差。居民不多且散居各地,交通不便等等,私人醫療機構前往山地鄉執業之誘因不大,致使居民健康水準與欠缺之醫療資源相互惡性循環,急待解決。我當年開始每週上山志願於衛生所醫療。兩年後在1997年5月15日提出高雄山地醫療保檢計畫:前驅計畫桃源鄉與三民鄉以衛生所為基地的原住民部落醫療。三個月內我博士班指導的研究生健保局高屏分局經理江宏哲博士在1997年8月16日陪同我與健保局林淑華組長向當時衛生局長郭啟盛局長報告取得共識與支持。1997年11月2日前後同高醫大林永哲院長考察甲仙、三民、桃源與茂林衛生所,並正式拜會鄉長們。而後就正式以衛生所為基地進行原民居住部落山地鄉的「全民健康保險山地離島地區醫療給付效益提昇計畫」(Integrated Delivery System,簡稱IDS計畫),全方位把各專科的支援醫療服務、教學與研究帶到山上去。同年12月我們已經增設牙科與耳鼻喉科診察椅可以從事該兩科的臨床診療。 莫拉克颱風重創山區與山腳下的甲仙地區,災區重建與復健高雄長庚醫院開始支援甲仙地區的醫療支援(參考臉書「甲仙偏遠地區支援醫療話當年與始終如一」 ),最近我注意到在疫情後,高雄市較偏遠地區衛生所醫師離職,發生醫療缺乏的情況,市政府與衛生局希望醫學中心分攤責任區支援偏遠地區醫療。醫院希望我可以參與建立偏遠地區一勞永逸的支援醫療模式,我這位醫界老將沒有選擇戰場的權利,一口答應以自己五十幾年來的臨床、行政與研究歷練協助建立新的偏遠地區醫療支援模式,希望我可以勝任並完成這項任務,這是我一生在這領域最後的任務! 相關影音(微微笑廣播電台太陽聯播【聽醫生講看覓】陳永興醫師訪問陳順勝教授,影片後製/林崑峯) https://www.youtube.com/watch?v=jNS0XCix34E

「知書達禮 愛在大理」攜手陪伴孩子的未來

日前新北光暉扶輪社舉辦「知書達禮 愛在大理」假日照輔營專案計畫,國際扶輪3490地區第二分區八大社攜手合辦,共襄盛舉,希望透過這個計畫,不僅可以照顧更多的小朋友,也有助孩童學習並發展有利身心的活動。 大理國小位於台北市傳統型社區,創校超過一甲子,校內需要關懷的弱勢生比例高,曾任大理國小家長會長的蔡金昇先生有鑒於此,提出辦理假日照輔營專案計畫,讓孩子們在周末可以到大理國小參加免費的課程與球隊運動,鼓勵他們做更有意義的事情。 新北光暉扶輪社方建興社長表示,台灣社會中有許多高風險家庭,有些是家庭經濟弱勢,有些是家長忙著工作,無暇顧及孩子的生活起居和教育,以致於孩子可能因周末無法受到妥善照顧,讓社會上的不良份子有機可乘,造成更多的社會問題。因此,光暉扶輪社得知此計畫後深表認同,希望能長期的提供服務,在大理國小楊聖哲校長的大力支持下,結合扶輪社的資源與力量,讓大理國小成為萬華區於假日照顧小朋友的重要據點。 板橋東區扶輪社莊大衛社長分享,「一起挺棒」是非常有意義的公益活動,在假日提供孩子們優質的學習與發展機會,尤其是由職棒球員親自教授,讓他們能學習到專業的知識,從學習過程中也可以看到孩子們熱愛棒球的心情。希望他們透過難得的接觸學習,有機會進入正式體育班或加入職業棒球,增加孩子未來更多、更好的可能性。 板橋中區扶輪社張馨文社長說,大家手牽手、心連心,秉持著扶輪精神,把愛傳散播出去,透過本次活動,幫助小朋友在課餘的時間,能夠做到德智體群的文化教育。看到他們歡欣鼓舞的笑容,不但溫暖大家的心,也鼓舞大家一起努力向前邁進。為台灣未來的主人翁,盡一份心力,激起善循環。 板橋西區扶輪社曹家榮社長表示,為了讓學子們的周末假期過得充實,特別規劃本計畫,讓大理國小的孩子們依據自己「想做的事情」三大方向去選擇,有強身的(空手道)、有健體的(籃球和體適能)、有充實自我的(英文研習),在現在3C充斥的時代,讓孩子們脫離電子產品的誘惑,對於生理、心理的發展上有正向的影響。 板橋南區扶輪社崔朝陽社長說,本計畫針對弱勢或家長因工作關係無暇照顧之學童,提供英文、籃球、空手道等學習項目,特別的是今年結合職業棒球選手,在河濱棒球場舉辦有意義的公益活動,相信對於小朋友幫助很大,讓他們感受到大家溫暖的陪伴,期待這群小朋友長大後,也會將這份愛心傳遞到社會每一個角落。 板橋群英扶輪社秦嘉謙社長表示,藉由假日舉辦英文與運動學習課程,不僅讓學生們走到戶外從事有益身心的活動,更可以防止被不良幫派吸收從事非法活動。非常榮幸能與國際扶輪社3490地區第二分區其他七社社長們一起參加「2023一起挺棒」活動,每個小朋友都活力十足,現場還特別邀請職棒聯盟的明星,與小朋友們一起舉起球棒揮出HOME RUN,讓今年這項服務計畫增添許多風采。 長期以來,新北第二分區在公益服務上投注大量資源與心力,本次活動中,北區扶輪社黃耀煌社長也熱烈響應。由於網路時代的來臨,學生靜態活動比重偏高,肥胖、近視、體適能下降都是日益嚴重的問題,有待積極改善。 板橋扶輪社社長羅浚晅醫師表示,萬華又稱為艋舺,曾經盛極一時,於清治時期,與台南府城、彰化鹿港並列為三大重要城市,有「一府二鹿三艋舺」之稱,是臺北市較早發展的地區。隨著經濟活動板塊的移動,城市間的競爭力一定會有消長,如何讓每個學生有公平的教育資源是很重要的;地處萬華區的大理國小,全校學生約有四成左右為隔教、外配及貧弱的家庭,希望藉由這些課輔活動,能增加學生的學習興趣與機會,進而發現孩子的潛能,適性揚才地發展。 為落實友善校園學習環境,包含預防校園霸凌、強化毒品防制、建立性平觀念、改善治安死角等,都是刻不容緩的重要議題。兒童是國家最重要的未來,投資孩子的教育,就是投資台灣的未來,在多元文化環境下,每個人應享有平等的教養資源,成就更好的孩子,國家就會更好。

感念我的母親

圖文/曾薰慧 曾媽以高齡離世,沒有太多病痛折磨,阿彌陀佛。 感謝阿母從小到大的照顧,特別是在我於外地求學過程中的心靈陪伴。想念阿母阿嬤抱孫的笑臉盈盈,罵孫時的高亢音頻:「啊...啊...啊...危險危險,給我下來!」。還有我特別懷念的,有曾媽的小旅行。 近年有感曾媽時日無多,今年春天特別安排了一趟臺南之旅,和二姊一起帶著她走訪她小時候就讀的七股國民小學、阿公待過10年的嘉南大圳水利組合北門郡部七股監視所/工作站、七股的海邊,也回到她熱愛的長榮女子高級中學,接受老校友的貴賓級招待。每次聽著曾媽開心回味這趟旅程,我的心裡也跟著笑嗨嗨! 曾媽蔡麗瑛是外公蔡崔源的二女兒。阿公當年是八田與一走後,負責掌管嘉南大圳水利工程的接收委員之一,18歲進入水利會,一路幹到總幹事榮退。外公在七股治理鹽分地帶,成功地將瘠土化良田,成為一段水利史上的佳話。曾媽在優渥的環境下長大,蛋糕餅乾是家常,鮮蝦魚蟹是便飯。晚年的曾媽一直重複敘述在七股海邊的兒時記憶,那段日人臺人傻傻分不清楚的童年歲月──別人受殖民之苦,她則享殖民之便。然而,當母親的記憶漸漸被童年的美好佔滿,我的心裡也慢慢有了底。 儘管如此,我還很樂於重複傾聽母親的兒時故事。她總是不知不覺遁入小學被班導以對待「日本人」的高規格方式對待,以及被日籍校長浦田彌叫上臺領唱的回憶。她的回憶完美地嵌入我近日處理外公過去於水利會任職期間的檔案史料捐贈任務中(BTW, 八田與一說,烏山頭水庫的建造只供50年使用,如今水庫的使用已經超過100年的歷史了。除了八田,其實還有許多臺人對嘉南水利的貢獻值得後人紀念,例如外公對嘉南大圳超過一甲子的奉獻)。七股的海風,水利站旁的圳道,七股國小的講臺,長榮女中的教室......媽媽常常開心地比手畫腳,得意地講述她學生時代的豐功偉業,以及小姐時代在臺南水利會工作時如何隻手騎單車,撐陽傘,晃蕩在南門路的街道上....    人生當中幾次跟阿母的生離,都是阿母垂淚。記得當年研究所棄國立政治大學就東海大學,臨行前阿母哭著求我改變心意,仿若我即將遠走天涯。「不就臺中嗎?」我不解地回應。真正要留美遠行了,阿母認命地對我慨嘆算命先生所言:「這輩子最小的離妳最遠」。多年後回到臺灣,又因工作的關係長住南部,終究無法在阿母身邊盡孝。    現在換阿母遠行了。這次的死別,換我垂淚了。但我不想留住阿母。曾媽一生功德圓滿,不應再留戀人世的苦。我擁有阿母滿滿的回憶與祝福就夠了。    長子曾哥在曾媽離世前一晚夢到爸爸按門鈴來接媽媽。依他描述,阿爸依然一臉嚴肅相(應為臭臉,因為門鈴按很久沒人來開門)。這次曾媽動作倒是挺快,在哥哥開門時已著裝完畢,在門外準備離開了(曾媽往常出門總是拖拖拉拉,最終令父親動怒)。我想可能是有責任感的父親銜命而來,要帶領傻乎乎的曾媽平安走過中陰,前往西方極樂世界。    希望這對冰火夫妻在另個世界能盡釋前嫌,攜手同修,共創美好。感念父母,我們子女也會在世間繼續前行,圓滿曾爸曾媽給予我們的美好人身/人生。      

南市慈光身障協會與成大職能治療系攜手合作 辦理我「懷」念的童玩闖關活動

記者游宜橙/台南報導 社團法人台南市慈光身障協會與國立成功大學職能治療系學生合作,於12月16日舉辦了一場有趣的-我「懷」念的童玩闖關活動,邀請身障夥伴們共襄盛舉。這場活動不僅帶給夥伴們童心滿懷的歡笑,更凝聚了社區的情誼。 這次的-我「懷」的念童玩闖關活動由成功大學職能治療系的學生們精心籌辦,旨在讓身障夥伴們重溫童年,透過參與各種經典的童玩,共同度過一個愉快的時光。活動現場,身障夥伴們可以一一體驗多款童玩遊戲,包括橡皮筋竹槍、丟沙包、尪仔標、陀螺等,每一項活動都讓他們懷念起曾經歡笑的童年。成功大學職能治療系學生也透過活動,帶領夥伴們進行手部運動操,不僅能促進健康,更讓夥伴們感受到年輕一代的關懷和熱情。 一位參與夥伴分享著他的心情:「這些童玩讓我回到了童年,真是太有趣了!感謝這群學生們,讓我們可以再次感受到年輕時的活力。」這樣的感言彰顯了活動的成功之處,成功大學職能治療系學生不僅帶給夥伴們美好的回憶,更讓他們感受到社會大眾對他們的關心。 慈光身障協會理事長吳麗雲表示,這樣的活動不僅是一場娛樂,更是一場促進身心健康的體驗。身障夥伴們在活動中盡情參與,彼此之間建立了更加深厚的友誼,也與年輕一代建立了更加緊密的聯繫。 慈光身障協會榮譽理事長何文讚也表示,衷心感謝國立成功大學職能治療系的師生,與協會攜手合作多年、辦理多項活動。他們的專業知識和熱情參與為協會帶來了無比的支持與幫助,共同營造了一個充滿愛心與關懷的美好互動環境。

國際獅子會300E5區技職獎助學金頒獎典禮 專注不懈培育未來

記者高婕/高雄報導 為鼓勵弱勢家庭努力向學的技職學子,社團法人國際獅子會300E 5區總監張展圖暨全體獅友,8日於高雄林皇宮舉辦2023佰萬助學金頒獎典禮,共220名南、北高雄家扶中心、社團法人高雄市殘障服務協會及高雄市立鼓山高級中學舉重隊學子們受惠,並邀請授獎學生家長出席觀禮並享佳餚,當日高雄市政府社會局鍾翠芬科長、國際獅子會300E 5區總監張展圖、南高雄家扶中心扶幼委員會賴曼綺副主委、北高雄家扶中心扶幼委員會薛仲銘主委等貴賓特地到場為學子們加油勉勵。 社團法人國際獅子會300E 5區總監張展圖表示,秉持著「莫忘初心 大展鴻圖」的精神、扶弱濟困之信條來服務社會,長期募集助學金-為扶持經濟弱勢學子們安心學習得一技之長,鼓勵技職學生展現職能擁有專業技術,以更豐富且多元的學習打開視野,讓專業實務與理論均衡發展,成為具備專業及博雅素養技職專才,達成學用合一之目標。具有自信心夠有能力面對未來挑戰。 小予是此次受獎孩子之一,以阿美族母語代表致謝,諾亞亦同為受獎學子,兩人一起帶來精采的韓舞及原住民舞蹈表演為活動揭開序幕。兩位孩子同就讀高職表演藝術科二年級,同是原住民生活背景、價值觀、興趣及生活目標相仿,從國中階段即為同班同學友誼與默契持續至今。熱愛舞台的兩人,透過表藝的學習傳承原住民的文化。諾亞、小予挑戰多場比賽、婚宴節目表演、徵選主持及口語表達競賽、阿美族語朗誦語文競賽等活動,累積舞台經驗,過程是相當花心思與時間苦練的成果,而諾亞與小予同樣深知媽媽含辛茹苦獨自扶養四個孩子實在不容易,由於表演藝術科花費治裝及表演道具費用高,考量媽媽經濟負擔及家庭環境常需考慮再三是否購買,在學習的路上感謝國際獅子會叔叔阿姨們支助的獎助學金。 南高雄家扶中心扶幼賴曼綺副主委表示,衷心感謝國際獅子會300E 5區每年捐贈佰萬助學金,鼓勵220名優秀技職學生,教育脫貧是家扶對貧困孩子的重點工作,尤其女性照顧者的家庭更容易落入貧窮,因為肩負沉重的照顧責任而難投入職場,只能選擇低薪、工時彈性的工作以兼顧家庭,經濟困境連帶影響兒少的教育與生活需求。感謝獅子會300E5區多年捐助獎學金,幫助技職的孩子穩定生活及專注學習,以求達到更好的學習效果、展望未來,藉由獎助學金鼓勵學子們在學習路上更加精進,將來有能力時也會樂於分享溫暖,幫助別人形成善的循環。

關懷據點餐食雄健康銀養好齡光 據點市集暨好廚料理大賽頒獎

記者高婕/高雄報導 今(9)日高雄市政府社會局於凹子底森林公園熱鬧舉辦「112年銀養好齡光據點市集暨據點好廚料理大賽頒獎典禮」,現場超過80組社區照顧關懷據點的長輩和志工們齊聚一堂,共同展現在地特色料理,並與市民分享美味。主辦單位呼籲大眾關心高齡營養議題,鼓勵社區長輩參與據點服務,展現高雄市社區照顧關懷據點長輩的熱情活力。 超高齡社會即將來臨,社會局積極布建社區照顧關懷據點,提倡長輩健康運動、餐食營養等議題,今年七月起就以『我的餐盤』作為活動主軸,規劃餐飲服務系列活動,先辦理三場次「銀養共餐好食光」餐飲志工培力工作坊,透過料理專業課程,學習備餐專業,同時照顧據點長輩和自己的胃。 為讓社區長輩們能精進學習並享受更多美味與樂趣,社會局首次籌劃據點好廚料理大賽,強調在地食材、原型食物營養、廚藝和手路私房料理等元素,透過活動提升據點服務人員的專業知識,更讓活動充滿了歡笑和創意。今特頒發據點廚房最高榮耀獎座及獎金予得獎據點:樂齡金廚獎:茄萣區白雲據點、樂齡銀廚獎:茄萣區婦女據點、樂齡銅廚獎:茄萣區嘉泰據點、樂齡優勝獎:美濃區獅山據點、左營區雙福據點;料理金廚獎:橋頭區德松據點、料理銀廚獎:前鎮區幸福興東據點、楠梓區興昌據點、旗山區廣福據點:料理銅廚獎:大寮區義仁據點、岡山區精障據點、前鎮區580據點、小港區新住民據點、旗山區糖廠據點;料理優勝獎:美濃區獅山據點、湖內區劉家據點、鼓山區牧愛據點、旗山區太平據點、旗山區南勝據點、楠梓區大昌據點。 活動由全國長者活躍老化競賽活動總決賽銀牌得主「高雄市大社區觀音社區發展協會揭開序幕」,帶來的高雄市三千歲歌舞團」精彩表演,整個現場就像是一場歡樂的派對。接續上場的是由社會局長青中心推出健促培力普拉斯(Plus)方案,委託社團法人高雄市物理治療師公會及社團法人高雄市職能治療師公會承接,引導專業師資進駐,提升據點永續經營動能,透由市集舞台大放異彩的演出,包含彌陀區南寮據點、林園區龔厝據點、內門區永富據點、大社區嘉誠據點、岡山區福興據點、小港區港祥據點等七組據點長輩們輪番上陣,現場不僅熱鬧非凡,更充滿了好齡精神。

攏總愛作伙公私協力傳遞愛 社福中心募513萬元助弱勢家庭

記者高婕/高雄報導 高雄市政府社會局南區鳳山、大寮、仁武、與鳳山五甲社會福利服務中心今(112)年結合107個慈善團體、宗教團體、企業公司及善心民眾共募集逾513萬元扶助金與物資,幫助弱勢家庭度過困境,穩定生活。今(4)日於婦幼青少年活動中心舉辦「攏總愛作伙-公私協力傳遞愛」感恩活動,社會局局長謝琍琍特別致贈感謝狀,感謝慈善團體、企業公司及善心民眾的溫暖善舉。各社福中心除分享服務成果,更建立社區網絡資源共享平台,邀請民間慈善團體加入平台,所建立的資源名冊將提供各網絡單位及時運用資源協助民眾。 62歲的阿勇單身無子女,突發中風送醫,出院後生活無法自理,需專人照顧,但阿勇無家屬協助,原本從事臨時工,也因工作中斷無收入,醫院緊急找社福中心協助安置於養護機構,社工媒合慈善單位及宗教團體,補助安置、耗材及醫療等費用,讓阿勇穩定在機構受照顧。像阿勇這樣因生命遭逢變故的社會邊緣弱勢個案,南區4社福中心1年來服務超過45案,也募集逾245萬元安置照顧扶助與物資,協助他們穩定在機構安養或回歸社區自立生活。 8歲的小佩,從小父母離異,由母親獨自一人照顧帶大,小佩母親長期從事勞力工作,身體累積許多的傷痛,近期又因工作受傷,家中收入銳減,付不出房租,急著向社福中心求助。社工立即向民間慈善單位募集租屋費用及助學金,穩定小佩生活及就學,小佩一家很感謝社工及慈善單位及時送暖,幫忙渡過難關。 社會局局長謝琍琍很感謝各慈善團體、企業及善心人士,願意與社福中心一起盡心盡力地協助在地的弱勢家庭。高雄市18處社福中心社工照顧弱勢家庭的需求,結合民間資源,公私齊力提供家庭支持、經濟扶助等服務,建構綿密社會安全網,協助弱勢家庭面對困境。

【投書】搶救王義川,將他送進交通部!

文/賴其瑋(台聯青年部顧問) 最近,民進黨不分區參選人,也是前台中市交通局長王義川在電視與造勢場上的表現,都頗受泛綠選民喝采。所以,民進黨進一步提出了「三票民進黨,搶救義川大兵」的口號。這是因為有些支持者認為,王義川的排名,已經被排到了安全名單之外,所以呼籲泛綠選民們,集中選票才能保住王義川。 但是,筆者對民進黨說要「搶救」之說,頗有不以為然之處。譬如說,王義川雖然排在第十四名,但是,由於女性特別保留原則,王義川實質上是排在第十六名(因為名目上的第十五名陳培瑜按理說會有優先補上的資格)。那麼優秀的人才,順位落得那麼後頭,這也難怪民進黨在開會討論不分區名單的中執會時,有不少中執委為了表達抗議(王義川本人也在其中)憤慨地拒絕出席與會。 正是民進黨派系的特殊性,讓王義川落到如此後排的順位。如果民進黨不能取得執政權,將是台灣的損失。優秀的王義川因此如果不能入閣,也會是台灣的損失。 長年以來,台灣交通建設南北失衡,如何有所調適,正是台聯所關切的問題。綜觀王義川的經歷,他在台聯青年部擔任主任之時,就展露了俠骨風範,老台聯人都記憶猶新。在學者時期,參與過相當多雲嘉地區的交通規劃研究,諸如高鐵站周遭之建設、嘉義輕軌之規劃等。台中市交通局長任內,更提出過包括台中山手線、台中輕軌等政見,其術業學養皆有可觀之處。王義川對均衡中南部交通有深厚的底蘊,與台聯對台灣國土建設的藍圖,有相當契合的共識。 台聯樂見王義川能入閣發揮交通長才,去完成他在台中市交通局長時期,未能完成的志業,這樣是人才最好的歸宿。台聯過去在國會作為忠誠的本土小黨,在反服貿等重大議題的表現有目共睹,希望獲得國人的肯定。疼惜王義川,政黨票請支持曾經培養王義川的台聯黨,讓本土政權更壯大。

扶輪3490地區八社公益活動,接力讓愛傳下去

聯合國大會於1992年宣布,將每年12月3日訂為「國際身心障礙者日」(International Day of Persons with Disabilities),世界各國藉由舉辦各項慶祝活動,鼓勵社會大眾共同討論身障議題,宣導屬於身心障礙者的權益和措施,讓身心障礙者也能完全且公平地參與社會。 日前自閉症總會舉辦「2023同星協力轉動愛自閉症自行車環島活動」,國際扶輪3490地區第二分區八大社攜手合辦,共襄盛舉,「板橋扶輪社五十齡卡達車隊」也熱情響應陪騎,為期11天的活動已於11/28閉幕,相信每位「星兒」都經歷不同的體驗與挑戰,讓他們充滿力量與自信,朝著更好的方向邁進。 板橋中區扶輪社張馨文社長分享,在環島過程中有一個小星兒,總在沿途遇到紅燈時或是小小休息時,就騎到我身邊分享他的快樂。這對自閉兒來說是非常不容易的一件事,因為他們是活在自己的世界裡,找不到跟外界聯繫的窗口,如果我們能常常舉辦這類活動,一定能幫助更多的自閉兒走出封閉的世界。 板橋南區扶輪社崔朝陽社長說,這次和新北二分區的的社友們,共同陪伴這些孩子們完成環島的願望,不管在物質上或心靈上,都給這些孩子們加油打氣,也因為這些孩子們的意志力,讓我們這一群大人深受啟發,這是一個充滿愛循環的活動,非常高興這些孩子們能夠如期地完成環島的壯舉,我們大家一起為這些這群孩子們加油! 板橋群英扶輪社秦嘉謙社長表示,騎單車本來只是一種休閒的活動,但在本次環島活動中,賦予了騎單車另一項意義。透過陪騎幫助自閉症兒童建立自信心,這個構想不但結合健康概念,也讓自閉症兒童可以感受到社會對他們的關心。希望藉由這個活動讓自閉症兒童可以慢慢放開心胸,融入社會,也期待社會大眾可以更了解自閉症兒童,真心接納他們。 新北光暉扶輪社方建興社長也說,單車環島是一項很考驗意志力的活動,看到自閉症兒童勇敢挑戰,令我們這些陪騎的人都深感佩服,期望社會大眾能進一步認識自閉症,也對星兒們能多一些體諒與關懷。本年度的公益活動,感謝板橋社在年度一開始就邀請大家協作,藉由八社共同參與,讓力量更壯大。 板橋扶輪社羅浚晅社長表示,罹患自閉症者,往往帶給家屬沉重的照護負擔。根據國外研究發現,逾六成自閉症學童家長需要全職照顧子女,九成受訪家長曾遭受不同程度的歧視,顯見教養自閉症孩子的家長是很辛苦的。這些挫折與孤單,多半也只能獨自面對,默默承受。因此,社會應該給予星兒家庭多一些協助與支持,讓家屬有喘息的機會,也讓照顧者能調適自身的壓力。 台灣是個進步的國家,每年皆有響應國際身心障礙者日相關活動,以喚起社會大眾對身心障礙者各項權益的重視,建立友善無障礙的社會。除上述五個社之外,包括北區扶輪社黃耀煌社長、東區扶輪社莊金盤社長、西區扶輪社曹家榮社長在今年活動也都熱烈響應。新北第二分區長期在公益服務上投入大量心力、本年度開始八社更加緊密結合,在各項公益活動都相互支援,努力照顧真正有需要的弱勢,並讓這股善的力量擴及到社會各個角落,未來各項服務計畫將朝協作與整合方式,匯集更多能量,邀請各界共同參與,讓愛能持續轉動下去。
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〈專文〉AI浪潮下,台灣投信基金市場大洗牌─公股投信「四合一」只是前菜,後勢可期

  文:阿湯哥 台灣投信業當前與未來前景呈現極為亮眼,正在迎來史無前例的「大資產管理(Great asset management)」時代來臨。整體資產管理規模(包括公募基金、私募基金、全權委託等)22兆元左右(註:20.33兆元,是公募基金規模)。 台灣投信業的核心前景、規模現況與未來轉型趨勢分析: 1. 核心成長動能與優勢政策強力「作多」,金管會積極推動台灣成為「亞洲資產管理中心(Asian asset management hub)」。 2. 投信資產規模,呈現跳躍式增長。 3. 護國神山(Guardian mountain)的效應:先進半導體與 AI產業,就是兩大利器。 未來關鍵轉型趨勢,就在今(2026)年後發生: 1. ETF 競賽,轉向「主動式(Active)差異化競爭」。 2. 強者更強與新兵突圍,老幹新枝並存。 3. 產品多元化與國際化,以提供多層次的金融服務創新(Innovation)。 投信基金產業經營面臨的考驗或難題: 1. 高階人才嚴重缺口,目前在資深業務、數位行銷、高階投研與具海外投資經驗的國際化人才上,皆面臨供給不足的問題。 2. 宣示落實「加強公司治理、資訊透明與內控內稽」,重視法遵(Legal compliance),以防範經理人利益衝突(Interest conflict)等弊端。 台灣目前投信業市場資產管理規模、獲利概況: 1....

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