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記者劉柔秀/高雄報導 僑委會「2024僑生就業博覽會」高雄場4月27日攜手50家知名企業於高雄新光三越舉辦，現場包括日月光、華泰、統一集團、味丹、大員、碳佐麻里等知名企業釋出上千職缺，並安排僑生就業講座，吸引僑生優秀人才留臺工作。僑委會副委員長呂元榮、立法委員林岱樺委員、麥玉珍委員、賴瑞隆委員辦公室執行長陳文人、許智傑委員辦公室專員宋俊榮、國家發展委員會人力發展處副處長鄭佳菁、高雄市政府勞工局局長周登春、青年局副局長汪小芬、世界臺灣商會聯合總會總會長李天柒以及中南部多所大學師生皆到場參與。 呂元榮指出，僑委會在徐佳青委員長指導下，首次在高雄舉辦僑生就業博覽會，目的是協助畢業僑生順利找到合適的工作，留臺就業；也協助我國企業找到優秀的僑外生人才，擴展事業。因應國際人才競逐激烈，產業人才需求日益增加的趨勢，僑委會秉持與時俱進、雙贏互惠的策略，依循行政院政策，推動「擴大培育及留用僑生」計劃，至112學年度國內在學僑生人數已有3萬7千多人，可望成為國內企業延攬的國際人才資源。而僑生擁有在地化及國際化的優勢，他們多年在臺生活及求學，同時熟悉臺灣及原居國語言文化，可為企業帶來跨文化思維及創新力量，協助企業拓展國際市場。 為留用僑生，我國自2014年起實施「評點制」，10年來，留臺人次累計達50,476人次，其中有22,267人次是僑生，佔44.11%，顯見國內企業對於僑生人才的歡迎與肯定，國內的就業環境也適合僑生留臺發展。僑委會今年度委託104人力銀行規劃僑生留臺就業系列活動，包括在臺北及在高雄辦理實體就業博覽會，邀請僑生與企業面對面交流、現場面試，及參加職涯發展講座，在畢業前瞭解產業趨勢及面試密訣技巧；另線上也設置「僑生i就業—全球僑臺商人才平臺」，網站，有正體華語、英語、越南語、緬甸語、泰語、印尼語跟馬來語等七種語言，提供僑生留臺就業資訊。除了線上線下的就業博覽會，5月將前進北、中、南校園舉辦僑生就業講座，邀請業界資深人資、畢業學長姐及主管部會，提供僑生求職心法，提升僑生就業競爭力。鼓勵各位僑生同學踴躍報名參加，許自己一個成功的未來，留在臺灣圓夢。 本次僑生就業博覽會共有50家企業參展，產業類型眾多，現場展攤分為四大類，包括「半導體/科技」、「數位AI/零售」、「餐飲/飯店」、「製造業/其他」，許多企業祭出誘人福利，提供完善培訓機制、連結國際化的職涯舞臺，深受僑生求職者喜愛。下午現場辦理「履歷衝刺班」邀請人力銀行傳授履歷撰寫秘笈；「學長姐分享紀錄」則邀請在臺工作超過10年的迦南計畫創辦人楊冠義，以學長的身分現身說法，分享畢業後留臺就業到自行創業的親身經歷及給學弟妹的建議。 就業博覽會現場邀請勞動部以及Talent Taiwan代表，提供申請工作證、居留證或就業金卡的諮詢；高雄市政府青年局及勞工局也設有服務處，提供青年就業相關資訊。