​兼任教師上街頭 抗議同工不同酬

台灣高等教育產業工會多名兼任教師今（24）日前往行政院陳情，要求調漲多年未調整的鐘點費，而且兼任教師的研究津貼、寒暑假薪資、離職儲金不應該被無理地剝奪，主張爭取兼任教師合理的待遇。
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\n多名兼任教師上午高舉「兼任教師權益不容打折，爭取合理待遇不會退讓」白布條，前往行政院陳情。陳情代表徐文路表示，全台純兼任教師約8000人，鐘點費16年來未調；教育部應採基本工資16年來的調幅21%，而非依公教人員16年來薪資調幅的15%調整。
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\n徐文路表示，教育部認為兼任教師是公務人員身分，但兼任教師的保險卻是勞保而非公保，官方在認定事實和身分時，總是以對自己有利的方式解釋，結果彼此互相矛盾。
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\n高教工會指出，各大學運作模式日益以成本效益為主要考量，為節省人事支出，各校紛紛少聘專任改聘兼任，目前大學「純」兼任老師達8000多人，然而，這些兼任師資卻有著同工不同酬的命運。
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\n陳情的兼任教師請訴求，兼任教師一學期加上學期前備課、學期間和學期後批改作業與考卷，平均學期前後至少各須增加半個月工作量，所以鐘點費支付時理應納入計算，一學期須加上一個月工作量，改為支付5.5個月鐘點費。
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\n徐文路等人表示，兼任教師應比照專任教師，年終加發等比例鐘點費；而且兼任教師也有權爭取合於比例的教學研究費。
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\n高教工會指出，目前大學兼任師資人數已達24,889人（其中8,118人為「純」兼任老師），粗略的概算將近有三分之一的學分數為兼任老師所承擔。日前審計部提出的「101年度總決算審核報告」也指出，國內53所國立大學，有21校聘用兼任教師占教師總人數半數以上，包含台科大、北科大、陽明、高餐、北藝大、台北教育大學、台中教育大學等。