政治人物的生計問題?

前台中市長胡志強即將出任旺旺集團副董事長，包括民選行政首長、專職的民意代表丶政務官，鞠躬下台之後，何去何從，是否面臨生計問題？頗値觀察正視。

由於中央及直轄市、縣市政府等政黨輪替執政，地方民選行政首長有任期限制，選民要求昇高丶連任失利不低，專職各級民意代表(包括立法委員丶直轄市議員)亦然。各級政府政治任命官員人數激增，這些政治人物不論自動或被動下台，有哪些出路?政治工作被視為一種志業，而非只是職業，但是有些資淺的政治人物，擔任政治職位，離開之際，年紀尚輕丶社會歷練不多，可能處處碰壁，沒有適當工作機會。台灣的政治任命官員，不少學者從政，一次借調4年，返校2年之後，又可借調4年，公立大學年資可以累積，因此絡繹不絶。包括作者在內，均曾經享受八年特殊優遇。

大學教授借調出任政治任命官員，有利有弊，這些人有所保障，沒有後顧之憂，任職期間比較不會利用職務謀取私利。一些職業政治人物，為何任內貪污舞㢢，除了人格特性丶職業便利等因素，下台之後可能生活匱乏，馬上面臨經濟問題。可是有了保障的政治任命官員，有時沒有衝勁，反正有退路屏障，沒有必要衝鋒陷陣。一般而言，能夠出任中央政府政治任命官員，除了少數例外，十之八九均在政治丶企業丶學術等自我領域，有些成就，經濟狀況丶生活負擔也不必太多考慮。下台之後憑其人生累積聲譽丶財力，可以轉型成功，或悠然自得。少年得志反而成為負擔，離開公職，沒有上述優勢，問題迭起。

政治任命人員的要件不少，其中生活無虞，或已有起碼財力，十分必要。衣食足才能知榮辱，以作者個人經驗，既然出任政務官，不計收入薪資，自己任職之前已經累積足夠生活所需，對於擔任政務首長，可以不必畏首畏尾，放手一搏全力以赴。物質生活淡泊，看破榮華富貴，與世俗㢠異，也是成功政治任命官員不可或缺要素。經不起誘惑，或斤斤計較現在及未來個人出路，許多弊端油然而出。台灣係對政治仼命官員極不友善的環境，大學校園充斥文人相輕氣氛，對於曾經出任政府公職表現優異者，不但不予肯定，反而處處作對。政治任命官員動者則咎，沒有掌聲，只有千夫所指，也許台灣民主代價，不得不然。

企業界亦然，除非利益相結合，或是任職期間已有安排，包括不少高級文官為何面對企業界不敢依法行政，不言自明。或許有極少數例外，大學或企業負責人有較大胸襟氣度，可以破格接納這些政治人物，或評估他(她）們有東山再起機會。台灣政治人物及高級文官，過度考慮個人利益，思前顧後，沒有執行能力，乃是目前政府機關失能失靈主因之一。

智庫本來是政治任命官員最佳去處之一，世界進步國家均是，可惜台灣智庫屈指可數，成為另一型態的大學，與美國大型智庫係政治任命官員中繼站，智庫政策功能不低，台灣則大異其趣。諸多現象，加上旋轉門條款，不少政治任命官員自求多福，一些只掛招牌名實不符基金會林立，尸位素養，成為台灣另種怪現象，令人搖頭嘆息。等而下之，政商勾結，政治人物缺乏遠見魄力，不敢為所當為，政治發展有志之士引以為憂。放言高論此起彼落，濫用職權營私舞弊充斥其中，到了地方政治，更是不堪與聞。

政治人物的生計本來沒有必要討論，每個人對於自己一切負責任，既然要入廚房，不要怕廚房熱。但是政治人物一言一行攸關國家丶人民，這些問題仍值得探討申論。政治菁英流動研究不少，加入這些課題，意義不低。