一例一休熱頭上 工總商總獲內政部表揚頒獎

長期負責整合產業意見領袖意向，積極反對一例一休的全國商業總會、全國工業總會等團體，今（15）日參與內政部舉辦之「105年度工商自由職業團體頒獎典禮」，並分別獲頒特優獎與優等獎，內政部常務次長邱昌嶽特別指出，工商自由職業團體就相當於政府與業者間的溝通橋樑，是政府重要的合作夥伴，使國家公共服務的功能更為健全發展。
內政部今（15）日下午舉辦「105年度工商自由職業團體頒獎典禮」，由內政部常務次長邱昌嶽頒獎表揚2個特優團體，20個優等團體，93個甲等團體，以及39位優良工作人員。依據《內政部辦理工商自由職業團體績效評鑑要點》規定，評鑑項目包括該團體的會務及財務狀況，包括團體理監事的性別比等，以及團體在辦理會員服務、社會服務等項目的表現，亦包括參與政府機關委辦業務、協助政府與民間產業溝通等。
邱昌嶽表示，這次獲獎的團體，都是經過內政部會同目的事業主管機關嚴謹公正的考評脫穎而出，是所有人民團體學習的表率，期待本次頒獎表揚，能夠激發社會的良善循環動力。邱昌嶽表示，台灣是個充滿溫暖的社會，許多職業團體除了爭取本身的權益外，對於社會上的弱勢民眾，更是積極結合企業界的力量，慷慨解囊、默默行善，參與公益不遺餘力，善盡社會責任，展現對社會的回饋與關懷。
邱昌嶽在典禮上出，這次獲選為特優團體的商總不僅在會務、業務上健全多元發展，更積極投入公益活動，不遺餘力；獲優等獎的工總，更是帶頭做公益，開著「愛心列車」將募集的物資、現金送往多間照護機構，還組成「董事長樂團」到教養院表演樂曲，獲得院生的熱情回應。
積極反對一例一休 內政部肯定反映建言
依據內政部盤點各獲獎團體的優良事績表，關於商總的優良事蹟寫道，曾於2016年度辦理行政院長與商業領袖座談會、與美國在台協會聯誼餐敘等活動，負起溝通橋梁功能、及時反應民間建言；工總的優良事蹟則在於出版《2016工業總會白皮書》，充分反映業界意見，以供政府政策參考。
《2016工業總會白皮書》當中，針對一例一休、基本工資以及刪除勞工7天國定假日等議題，表達多方面看法。內容包括「基於企業人力安排，不應將產假期間由現行8週加以延長」、「不宜另訂給薪之家庭照顧假，以維持企業競爭力」、「落實全面周休二日將對國家產業經濟發展帶來不利影響」等說法。
依據當年白皮書內容，工總也曾表示過「如果調漲基本工資，將使得原先領基本工資的弱勢勞工找不到工作，造成失業問題加劇。」；另，工總更於《2017工業總會白皮書》的「勞資關係暨人力資源」章節中，18度提及一例一休政策的問題，大力呼籲政府修法。